Podcast-Gastbeitrag: Warum Digital Workplace auch Digital Balance braucht

“Wenn die Welt um uns und unser Arbeitsplatz digitaler wird, braucht es dann nicht auch eine “Digital Balance”?” Zu dieser Frage hat mich Frank Eilers in seinem Podcast “Arbeitsphilosophen – Die Zukunft der Arbeit” interviewt. 

Die Episode wurde bereits am 25.09.2018 veröffentlicht. Allerdings hatte ich diesen Beitrag bislang nicht auf meinem Blog integriert, sondern nur hier. So ist er nun besser auffindbar und wird sich in aktuellere und zukünftige Beiträge zu diesem wichtigen Themen-Komplex im ZUKUNFTSDIALOG einreihen.

Beitragsbild: © pixabay

Ein Blick aus vielen Experten-Sichten auf digitales Arbeiten

Digital Balance war eines der großen Schwerpunkte, denen sich Frank Eilers in seinem „360 Grad Blick: Digital Workplace“ im Themen-Monat September gewidmet hat und nach wie vor widmet. 

Ich durfte seinerzeit als eine von 6 ExpertInnen mitwirken. Außerdem kamen Gabriel Rath, Felix Plötz, Christian Staaden, Alexandra Schulz und André Nünninghoff zur Sprache.

Zunächst wurde geklärt, was ein “Digital Workplace” überhaupt ist und warum sich Unternehmen unter anderem auch kulturell weiterentwickeln müssen, damit digitale Technologien auch sinnvoll genutzt werden. Abschließend beantwortete ich die Frage, warum es auf Digital Balance ankommt und die Kompetenz zur Selbststeuerung so wichtig ist.

Aus meiner professionellen und persönlichen Sicht ist ein gesunder Umgang mit digitalen Technologien und Kommunikation eines der wesentlichen Handlungsfelder einer systematischen Gesundheitsstrategie, die in der digitalen und vernetzen Welt in jedem Fall Veränderungen der Verhältnisse, von Strukturen, Werteverständnis und Kulturen im Blick haben muss. 

Für heute und erst recht für die Zukunft braucht es aber dennoch mehr denn je Besinnung auf individuelle menschliche Fähigkeiten und Fertigkeiten: Nicht nur Digitalkompetenz auf technologischer Ebene, sondern auch Gesundheitskompetenz und Skills auf persönlicher und sozialer Ebene. 

Am besten entwickelt sich das zusammen. Wenn wir uns gegenseitig unterstützen und Kompetenzen bündeln.

Hier können Sie die gesamte Podcast-Episode zum Digital Workplace hören (mein Beitrag bei 12 Min.). 

Mehr zum Thema Digital Workplace und Digital Balance

Zu Gesundheit im digitalen Wandel, im Kontext von neuen Arbeitsformen und Business Konzepten berate ich viel, schreibe bislang allerdings noch nicht so intensiv darüber auf meinem eigenen Blog. 

Aber das wird sich ändern. Versprochen. Aktuell baue ich noch etwas an meinem Blog und der Website, um mein neues Konzept und Portfolio zu “NEUE WEGE ZUM GESUNDEN ERFOLG” endlich hier unterzubringen.

Das wird einiges an der Struktur hier ändern. So viel sei verraten: Es soll übersichtlicher werden. Ich stehe ja dafür, Chancen des digitalen Wandels auch zum entspannteren Arbeiten zu nutzen ;-).

Und wenn Sie Wünsche, Themenvorschläge und Fragen haben: Immer her damit!

Also bis demnächst und von Herzen viele Grüße zu Ihnen.

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Ein Gedanke zu „Podcast-Gastbeitrag: Warum Digital Workplace auch Digital Balance braucht

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